IMPLEMENTASI THE CELESTIAL MANAGEMENT DI CV. PUTRA MINA NGAGLIK SLEMAN YOGYAKARTA

Yeni Sri Rosnaeni, NIM : 11240121 (2016) IMPLEMENTASI THE CELESTIAL MANAGEMENT DI CV. PUTRA MINA NGAGLIK SLEMAN YOGYAKARTA. Skripsi thesis, UIN SUNAN KALIJAGA.

Preview	Text (IMPLEMENTASI THE CELESTIAL MANAGEMENT DI CV. PUTRA MINA NGAGLIK SLEMAN YOGYAKARTA) 11240121_BAB-I_IV-atau-V_DAFTAR-PUSTAKA.pdf - Published Version Download (9MB) | Preview
	Text (IMPLEMENTASI THE CELESTIAL MANAGEMENT DI CV. PUTRA MINA NGAGLIK SLEMAN YOGYAKARTA) 11240121_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf Restricted to Registered users only Download (954kB)

Abstract

Spiritualitas di tempat kerja menjadi paradigma baru dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia. Hal tersebut dikarenakan banyak perusahaan dihampir seluruh dunia menerapkan spiritulitas dalam menjalankan bisnisnya. A. Riawan Amin yang pernah menjabat sebagai Direktur Utama Bank Muamalat Indonesia menerapkan spiritualitas dengan konsep The Celsetial Management terbukti memberi kemajuan bagi Bank Muamalat Indonesia dalam produktifitas kerja karyawan dan menorehkan prestasi ditingkat nasional maupun internasional. Sehingga CV. Putra Mina dapat mengikuti kesuksesan Bank Muamalat Indonesia dengan menerapkan The Celestial Management. Jenis yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kualitatif. Metode pengambilan data dengan wawancara, observasi dan dokumentasi. Setelah data terkumpul kemudian dianalisis dengan cara data direduksi, disajikan, kemudian disimpulkan. Sebelumnya data diuji keabsahannya dengan metode triangulasi. Hasil penelitian menunjukkan Implementasi The Celestial Management di CV. Putra Mina dalam tiga domain yang diturunkan dengan konsep ZIKR (Zero Based, Iman, Konsisten, dan Result Ortented), PIKR (Power, Information, Knowledge dan Reward) dan MIKR (Militan, Intelek, Kompetitif, dan Regeneratif) belum terlaksana sepenuhnya. Karena dari konsep ZIKR sebagai indikator pembentukan individu yang unggul belum terpenuhi, berimbas pada belum terbentuknya tim yang unggul melalui PIKR dan belum terbentuk komunitas yang berjuang memenangkan persaingan dengan MIKR.

Share this knowledge with your friends :

Actions (login required)

View Item