%0 Thesis
%9 Skripsi
%A Akmal Janan Abror  NIM. 05410202,  
%B Fakultas Tarbiyah
%D 2009
%F digilib:2878
%I UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta
%K Pola Asuh, Orang Tua, Karir, Didik, Anak
%T POLA ASUH ORANG TUA KARIR  DALAM MENDIDIK ANAK  ( Studi Kasus Keluarga Sunaryadi, Komplek TNI AU Blok K No 12 Lanud  Adisutjipto Yogyakarta )
%U https://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/2878/
%X Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan dan menganalisis secara kritis tentang penerapan pola asuh orang tua karir di keluarga Sunaryadi dalam mendidik anak, faktor pendukung dan penghambat serta hasil yang telah dicapai. Hasil penelitian ini diharapkan dapat dipergunakan sebagai tambahan wawasan dan informasi bagi para pendidik terutama bagi orang tua karir dalam mendidik anak di lingkungan keluarga.   Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif, dengan mengambil latar di keluarga Sunaryadi tepatnya di Komplek TNI AU Blok K No 12 Lanud Adisutjipto Yogyakarta. Pengumpulan data dilakukan dengan mengadakan observasi partisipatif, wawancara mendalam, dan dokumentasi. Analisis data dilakukan dengan menelaah seluruh data, mereduksinya, menyusunnya dalam satuan dan mengkategorikannya. Pemeriksaan keabsahan data yang gunakan adalah triangulasi sumber dan metode.   Hasil penelitian menunjukan bahwa: (1) pola asuh yang diterapkan oleh orang tua karir di keluarga Sunaryadi adalah pola asuh demokratis. Pola asuh ini ditinjau dari cara memberi peraturan, penghargaan, hukuman, otoritas dan perhatian kepada anak. (a) Peraturan yang diterapkan bertujuan untuk kepentingan anak dan tidak kaku. Peraturan itu adalah peraturan belajar, mengikuti kursus privat, tidur, bermain, beribadah, menonton televisi, dan uang  saku. (b) Penghargaan diberikan sebagai sikap menghargai terhadap apa yang dilakukan oleh anak. Penghargaan itu berupa pujian dan hadiah.(c) Hukuman hanya diberikan ketika secara sadar menolak melakukan apa yang diharapkan. Hukuman yang diberikan berupa hukuman psikis yaitu dengan  memarahinya, melarangnya pergi ke Jember dan mendiamkannya. (d) Orang tua banyak memberikan perhatian kepada anak. Perhatian yang diberikan berupa pemberian sandang, pangan dan papan, mengajak berdialog dan berpartisipasi, mengajak bercerita, pembiasaan positif dan pemberian keteladanan. (e) Pemberian otoritas menekankan pada usaha  mensinkronisasikan kepentingan orang tua dengan kepentingan anak, kebebasan berpendapat, memberi kritik atau saran, kesalahan selalu dibimbing dan diperbaiki bukan dihukum sewenang-wenang. (2) Faktor pendukung pola asuh orang tua karir dalam mendidik anak adalah keadaan ekonomi orang tua, pengalaman, pendidikan, keadaan anak, bantuan dari pihak lain dan lingkungan yang representatif. Adapun faktor yang menghambatnya adalah pekerjaan yang menyebabkan keterbatasan waktu dan kelelahan, serta keterbatasan pemahaman agama. (3) Hasil yang dicapai adalah Anak pertamanya mendapatkan prestasi akademik, memiliki kemadirian, pengamalan agama dan perilaku sosial yang baik. Adapun anak keduanya dapat menjadi balita yang terbiasa dengan ketidakhadiran orang tua di sisinya namun tetap mengenalinya, dapat tumbuh secara normal dan selalu terawat. 
%Z Pembimbing : Drs. Sabarudin, M.Si