eprintid: 52505
rev_number: 10
eprint_status: archive
userid: 12253
dir: disk0/00/05/25/05
datestamp: 2022-08-12 03:42:03
lastmod: 2022-08-12 03:42:03
status_changed: 2022-08-12 03:42:03
type: book_section
metadata_visibility: show
creators_name: Yani Tri Wijayanti, -
title: Human Relations dalam Organisasi
ispublished: pub
subjects: or_ganisasi
divisions: a-buku
full_text_status: public
keywords: Human Relation; Organisasi
abstract: Manusia merupakan anggota organiasasi dan merupakan
unsur inti yang harus ada dalam sebuah organisasi.
Manusia terlibat dalam perilaku organisasi. Maka faktor
manusia mendapatkan perhatian khusus dan tidak bisa diabaikan.
Di dalam organisasi, sikap manusiawi semakin dituntut dalam
kehidupan sehari-hari, baik dalam hubungan antar pribadi maupun
dalam kehidupan berorganisasi. Menurut Susanto (1980:
144), apabila perilaku manusiawi dahulu terbanyak hanya sebatas
ada hubungan antar anggota masyarakat setingkat sosial, kini tuntutan
ini makin meningkat juga terhadap sesorang atasan atau
pun seluruh lingkungan kejadian hidup.
date: 2017
date_type: published
publisher: Aspikom Press
place_of_pub: Yogyakarta
pagerange: 173-191
refereed: TRUE
isbn: 978-602-97613-3-7
book_title: Dinamika Komunikasi : Konsep dan Konteks di Beragam Bidang Kehidupan
citation:   Yani Tri Wijayanti, -  (2017) Human Relations dalam Organisasi.   In:  Dinamika Komunikasi : Konsep dan Konteks di Beragam Bidang Kehidupan.   Aspikom Press, Yogyakarta, pp. 173-191.  ISBN 978-602-97613-3-7     
document_url: https://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/52505/1/Human%20Relations%20dalam%20Organisasi.pdf
document_url: https://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/52505/2/surat-surat-pernyataan1660274905.pdf