%0 Thesis
%9 Skripsi
%A Al virizky Arjunitha Al Munawir, NIM.: 18108030044
%B FAKULTAS EKONOMI  DAN BISNIS ISLAM
%D 2022
%F digilib:52970
%I UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SUNAN KALIJAGA
%K Kebangsaan Asing, Gender Dewan Komisaris, Gender Dewan Direksi, Leverage, Ukuran Perusahaan.
%P 106
%T PENGARUH KEBANGSAAN ASING DAN DIVERSITAS GENDER PADA DEWAN KOMISARIS DAN DEWAN DIREKSI TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN  (Studi Kasus Pada Perusahaan Yang Terdaftar Di ISSI 2016-2020)
%U https://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/52970/
%X Dalam beberapa tahun belakang ini, isu mengenai keberagaman dalam anggota dewan mulai menjadi bahan penelitian yang banyak diteliti. Dalam penelitian ini secara khusus ingin menganalisis tentang bagaimana pengaruh kebangsaan asing, keberagaman dewan komisaris dan dewan direksi terhadap kinerja keuangan perusahaan. Variabel independen penelitian ini yaitu kebangsaan asing, gender dewan komisaris dan gender dewan direksi yang diukur menggunakan dummy. Sedangkan untuk variabel dependen adalah kinerja keuangan perusahaan yang diproksikan dengan ROA (return on asset), dan sebagai variabel kontrol menggunakan leverage dan ukuran perusahaan. Data diambil dari 11 perusahaan yang ada di ISSI pada periode 2016-2020 dengan menggunakan kriteria tertentu dan diolah dengan menggunakan regresi data panel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak ada hubungan yang signifikan antara kebangsaan asing, gender dewan komisaris dan gender dewan direksi dengan kinerja keuangan perusahaan. Argumen teoritis yang masuk akal dari penelitian ini adalah teori ketergantungan sumber daya (resource dependency theory) yang menunjukkan bahwa kebangsaan asing, gender dewan komisaris dan dewan direksi mungkin memiliki efek positif, negatif atau netral terhadap kinerja keuangan perusahaan. Namun hasil analisis statistik dalam penelitian ini hanya menunjukkan adanya pengaruh positif dan negatif meskipun tidak signifikan.
%Z Pembimbing : Rizaldi Yusfiarto, S.Pd., M.M.