@phdthesis{digilib54686,
           month = {August},
           title = {KONSEP KEPEMIMPINAN MENURUT AL-GHAZALI DALAM KITAB AL-TIBR AL-MASBUK FI NASHIHAT AL-MULUK},
          school = {UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA},
          author = {NIM.: 07510002 Ade Afriansyah},
            year = {2012},
            note = {Pembimbing: Muh Fatkhan, S. Ag, M. Hum.},
        keywords = {Kepemimpinan, Imam Al Ghazali, Politik},
             url = {https://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/54686/},
        abstract = {Seorang pemimpin mempunyai tanggung jawab yang berat. Mengingat
perannya yang sangat besar, keuletannya serta kewibawaannya dalam membuat
langkah-langkah baru sebagai jawaban dari kebutuhan masyarakat. Dalam
kenyataannya peran pemimpin dapat mempengaruhi moral dan kepuasan kerja,
keamanan, kwalitas kehidupan kerja dan terutama tingkat prestasi suatu
organisasi. Para pemimpin juga memainkan paranan kritis dalam membantu
kelompok, organisasi atau masyarakat untuk mencapai tujuan mereka.
Kemampuan dan keterampilan kepemimpinan dalam pengarahan adalah faktor
penting effektifitas manajer. Bila organisasi dapat mengidentifikasikan kualitaskualitas
yang berhubungan dengan kepemimpinan, kemampuan untuk menseleksi
pemimpin-pemimpin efektif akan meningkat. Dan bila organisasi dapat
mengidentifikasikan perilaku dan teknik-teknik kepemimpinan efektif, akan
dicapai pengembangan efektifitas personalis dalam organisasi.
Pemilihan Imam al-Ghaz{\=a}li dalam penelitian ini selain karena kapasitas
keilmuan dan ketokohannya yang di akui baik di Barat maupun Timur, yang juga
al-Ghaz{\=a}li dikenal sebagai hujjat al-Islam. Tentunya banyak hal yang pelu digali
dan di ketahui tentang konsep kepemimpinan menurut al-Ghaz{\=a}li, kepedulian al-
Ghaz{\=a}li terhadap kepemimpnan timbul di saat para Raja-raja, perdana menteri dan
pejabat, mengalami kemelorotan pemerintahan Raja pada saat itu. Membuat al-
Ghaz{\=a}li menulis pesan kepada raja, menjadikan al-Ghaz{\=a}li mengarang sebuah
kitab at-Tibr Masbuk fi Nasihat al-Mulk yang berisi nasehat, pesan itu
menekankan pada satu tema sentral, yakni keadilan. Sehingga penelitian ini
kedean selain menjadi informasi juga sebagai pengetahuan kita untuk menjadi
seorang pemimpin yang Islami.
Penelitian yang diterapkan dalam penelitian ini adalah termasuk jenis
penelitian Library Research atau kepustakaan. Yaitu penelitian yang dilakukan
dengan dengan pengumpulan serta pengolahan suatu data dari berbagai sumber
literer yang terkait dengan objek penelitian ini, baik yang berupa buku-buku,
ensiklopedi, artikel ataupun jurnal lepas. Dan menggunakan sistematika
pembahasan yang komprehensip dengan menggunakan metodologi yang bersifat
deskriptif-analitik.
Dari hasil penelitian ini dapat diambil kesimpulan bahwa konsep
kepemimpinan menurut al-Ghaz{\=a}li, tidak lipas dari dimensi religiusitas
kepemiminan, yang mana prinsip keadilan dan prinsip keimanan seorang
pemimpin menjadikan background, dan juga hubungan erat yang tak terpatahkan
antara ilmu pengetahuan dengan agama, akhlak dan hukum/fiqih, dari tingkat
tertinggi itu menjadilah ma?rifah yang menjadi tingkat tertinggi dalam
pengetahuan dan kesadaran diri rohani manusia kepada Tuhan.}
}