{
      "department": "FAKULTAS DAKWAH DAN KOMUNIKASI",
      "subjects": [
        362
      ],
      "eprintid": 77697,
      "thesis_type": "skripsi",
      "date": "2026-05-22",
      "userid": 12243,
      "documents": [
          {
            "language": "id",
            "placement": 1,
            "eprintid": 77697,
            "files": [
                {
                  "hash_type": "MD5",
                  "mtime": "2026-07-28 06:20:28",
                  "datasetid": "document",
                  "fileid": 1853014,
                  "objectid": 1068662,
                  "uri": "http:\/\/digilib.uin-suka.ac.id\/id\/file\/1853014",
                  "mime_type": "application\/pdf",
                  "hash": "8d9c13d4eaa8579359302b9445ae2599",
                  "filesize": 5187479,
                  "filename": "22102050045_BAB-I_IV-atau-V_DAFTAR-PUSTAKA.pdf"
                }
            ],
            "content": "published",
            "rev_number": 3,
            "uri": "http:\/\/digilib.uin-suka.ac.id\/id\/document\/1068662",
            "main": "22102050045_BAB-I_IV-atau-V_DAFTAR-PUSTAKA.pdf",
            "mime_type": "application\/pdf",
            "docid": 1068662,
            "format": "text",
            "security": "public",
            "pos": 1,
            "formatdesc": "STRATEGI ADVOKASI SERIKAT BURUH KERAKYATAN DALAM PEMENUHAN HAK CUTI HAID PEKERJA: STUDI KASUS PT BMJ"
          },
          {
            "language": "id",
            "placement": 2,
            "eprintid": 77697,
            "files": [
                {
                  "hash_type": "MD5",
                  "mtime": "2026-07-28 06:20:31",
                  "datasetid": "document",
                  "fileid": 1853017,
                  "objectid": 1068663,
                  "uri": "http:\/\/digilib.uin-suka.ac.id\/id\/file\/1853017",
                  "mime_type": "application\/pdf",
                  "hash": "c32f7909759239b4a1d79a0223d3e6e7",
                  "filesize": 2895784,
                  "filename": "22102050045_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf"
                }
            ],
            "rev_number": 3,
            "uri": "http:\/\/digilib.uin-suka.ac.id\/id\/document\/1068663",
            "main": "22102050045_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf",
            "mime_type": "application\/pdf",
            "docid": 1068663,
            "format": "text",
            "security": "validuser",
            "pos": 2,
            "formatdesc": "STRATEGI ADVOKASI SERIKAT BURUH KERAKYATAN DALAM PEMENUHAN HAK CUTI HAID PEKERJA: STUDI KASUS PT BMJ"
          }
      ],
      "rev_number": 10,
      "creators": [
        {
          "name": {
            "lineage": null,
            "given": "NIM.: 22102050045",
            "honourific": null,
            "family": "Ghazali Azhar Alfarizdi"
          }
        }
      ],
      "dir": "disk0\/00\/07\/76\/97",
      "keywords": "Serikat Buruh Kerakyatan; cuti haid; pekerja perempuan; hak reproduksi; advokasi kelas; perjanjian kerja bersama",
      "lastmod": "2026-07-28 06:24:49",
      "ispublished": "pub",
      "metadata_visibility": "show",
      "date_type": "published",
      "eprint_status": "archive",
      "status_changed": "2026-07-28 06:24:49",
      "datestamp": "2026-07-28 06:24:49",
      "uri": "http:\/\/digilib.uin-suka.ac.id\/id\/eprint\/77697",
      "thesis_name": "other",
      "note": "Muhammad Izzul Haq, S.Sos., M.Sc., PhD.",
      "full_text_status": "restricted",
      "contact_email": "muchti.nurhidaya@uin-suka.ac.id",
      "divisions": [
        "jur_iks"
      ],
      "abstract": "Penelitian ini mengkaji advokasi kelas yang dilakukan Serikat Buruh Kerakyataan PT BMJ Karawang terhadap pekerja perempuan di perusahaan PT BMJ Karawang. Dengan menggunakan kerangka teori advokasi kelas Dubois dan Miley (2005). Penelitian ini dilatar belakangi oleh kesenjangan antara regulasi dan implementasi hak cuti haid bagi pekerja perempuan. Secara normatif, hak tersebut telah memperoleh legitimasi yuridis melalui Pasal 81 Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan yang tidak mensyaratkan surat keterangan dokter (SKD). Namun dalam tataran empiris, pelaksanaannya masih menghadapi hambatan struktural yang persisten, di antaranya resistensi administratif berupa pengajuan persyaratan SKD secara berulang oleh pihak manajemen dalam setiap siklus perundingan Perjanjian Kerja Bersama (PKB). Penelitian ini mengadopsi pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus, menggunakan triangulasi teknik pengumpulan data melalui wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi, dengan melibatkan sepuluh informan yang ditentukan melalui mekanisme purposive sampling.\r\nHasil Penelitian menunjukkan bahwa advokasi Serikat Buruh Kerakyataan PT BMJ dilakukan melalu enam komponen advokasi kelas yang dikemukan oleh Dubois Miley, yaitu\r\nPenelitian ini menyimpulkan bahwa advokasi yang dilakukan Serikat Buruh Kerakyataan PT BMJ menjalankan peran sebagai pengorganisir dalam membangun kekuatan kolektif anggota, negosiator dalam perundingan PKB, serta pembangun jaringan melalu koordinasi dengan Federasi Serikat Buruh Kerakyataan Indonesia dan BWI Global Union.",
      "type": "thesis",
      "title": "STRATEGI ADVOKASI SERIKAT BURUH KERAKYATAN DALAM PEMENUHAN HAK CUTI HAID PEKERJA: STUDI KASUS PT BMJ",
      "institution": "UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA",
      "pages": 113
    }