Shely Indriani, NIM.: 17108020130 (2024) PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR KARYAWAN BANK SYARIAH DENGAN SELF EFFICACY SEBAGAI MEDIATOR (STUDI KASUS DI BANK MUAMALAT KCU YOGYAKARTA). Skripsi thesis, UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA.
|
Text (PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR KARYAWAN BANK SYARIAH DENGAN SELF EFFICACY SEBAGAI MEDIATOR (STUDI KASUS DI BANK MUAMALAT KCU YOGYAKARTA))
17108020130_BAB-I_IV-atau-V_DAFTAR-PUSTAKA.pdf - Published Version Download (3MB) | Preview |
|
![[img]](https://digilib.uin-suka.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP INNOVATIVE WORK BEHAVIOR KARYAWAN BANK SYARIAH DENGAN SELF EFFICACY SEBAGAI MEDIATOR (STUDI KASUS DI BANK MUAMALAT KCU YOGYAKARTA))
17108020130_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB) | Request a copy |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan perceived organizational support dan kepemimpinan transformasional terhadap innovative work behavior dengan self efficacy sebagai mediator. Data diperoleh melalui survey terhadap 40 karyawan Bank Muamalat KCU Yogyakarta. Metode analisis yang digunakan adalah SEM-PLS dengan aplikasi SmartPLS 4.0. Hasil penelitian menemukan bahwa perceived organizational support dan self efficacy berpengaruh langsung yang signifikan terhadap innovative work behavior, tetapi variabel kepemimpinan transformasional tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap innovative work behavior. Hasil juga menunjukkan bahwa Self efficacy tidak dapat memediasi hubungan antara perceived organizational support dan kepemimpinan transformasional terhadap innovative work behavior.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Additional Information: | Pembimbing: Ruspita Rani Pertiwi, S.Psi, M.M. |
| Uncontrolled Keywords: | transformational leadership; innovative work behavior; self efficacy |
| Subjects: | Kepemimpinan Dalam Islam Perbankan Syariah |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Perbankan Syari'ah (S1) |
| Depositing User: | Muchti Nurhidaya [muchti.nurhidaya@uin-suka.ac.id] |
| Date Deposited: | 13 Mar 2024 11:47 |
| Last Modified: | 13 Mar 2024 11:47 |
| URI: | http://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/64346 |
Share this knowledge with your friends :
Actions (login required)
 |
View Item |
