Up a level |
RIZQI RAFI PERDANA PUTRA, NIM. 16820078 (2020) ANALISIS PENGARUH EMPLOYEE EMPOWERMENT, KOMUNIKASI ORGANISASI, DAN KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus di BPRS Unisia Insan Indonesia). Skripsi thesis, UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA.