PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, LINGKUNGAN KELUARGA, LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI EKONOMI, DAN MOTIVASI KARIR TERHADAP MINAT BERKARIR PADA MAHASISWA DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH (STUDI KASUS: MAHASISWA PERBANKAN SYARIAH DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA)

Mifta Novitaningrum, NIM.: 18108020117 (2022) PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, LINGKUNGAN KELUARGA, LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI EKONOMI, DAN MOTIVASI KARIR TERHADAP MINAT BERKARIR PADA MAHASISWA DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH (STUDI KASUS: MAHASISWA PERBANKAN SYARIAH DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA). Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SUNAN KALIJAGA.

Preview	Text (PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, LINGKUNGAN KELUARGA, LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI EKONOMI, DAN MOTIVASI KARIR TERHADAP MINAT BERKARIR PADA MAHASISWA DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH (STUDI KASUS: MAHASISWA PERBANKAN SYARIAH DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA)) 18108020117_BAB-I_IV-atau-V_DAFTAR-PUSTAKA.pdf - Published Version Download (3MB) | Preview
	Text (PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, LINGKUNGAN KELUARGA, LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI EKONOMI, DAN MOTIVASI KARIR TERHADAP MINAT BERKARIR PADA MAHASISWA DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH (STUDI KASUS: MAHASISWA PERBANKAN SYARIAH DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA)) 18108020117_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf - Published Version Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kecerdasan emosional, lingkungan keluarga, lingkungan kerja, motivasi ekonomi, dan motivasi karir terhadap minat berkarir pada mahasiswa di Lembaga Keuangan Syariah dengan studi kasus mahasiswa perbankan syariah di Daerah Istimewa Yogyakarta. Penelitian ini bersifat kuantitatif dengan tujuan untuk menguji hipotesis yang sudah ditetapkan sebelumnya. Populasi dari penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling. Data dalam penelitian ini diperoleh dengan menyebarkan kuesioner. Data primer dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dengan IBM SPSS versi 26. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa secara simultan, variabel kecerdasan emosional, lingkungan kerja, motivasi ekonomi, dan motivasi karir memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap minat berkarir, sedangkan lingkungan keluarga tidak memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap minat berkarir pada mahasiswa di Lembaga Keuangan Syariah.

Share this knowledge with your friends :

Actions (login required)

View Item