PENGARUH PERSONALITAS, HARD SKILL, DAN SOFT SKILL TERHADAP MINAT MAHASISWA BEKERJA DI BANK SYARIAH DENGAN PENGALAMAN MAGANG SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Nafisa Ullya Rakhman, NIM.: 18108020119 (2022) PENGARUH PERSONALITAS, HARD SKILL, DAN SOFT SKILL TERHADAP MINAT MAHASISWA BEKERJA DI BANK SYARIAH DENGAN PENGALAMAN MAGANG SEBAGAI VARIABEL MODERATING. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SUNAN KALIJAGA.

[img]
Preview
Text (PENGARUH PERSONALITAS DAN PERTIMBANGAN PASAR KERJA TERHADAP MINAT BERKARIR MAHASISWA DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI KASUS MAHASISWA PERBANKAN SYARIAH UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA))
18108020126_BAB-I_IV-atau-V_DAFTAR-PUSTAKA.pdf - Published Version

Download (3MB) | Preview
[img] Text (PENGARUH PERSONALITAS DAN PERTIMBANGAN PASAR KERJA TERHADAP MINAT BERKARIR MAHASISWA DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI KASUS MAHASISWA PERBANKAN SYARIAH UIN SUNAN KALIJAGA YOGYAKARTA))
18108020126_BAB-II_sampai_SEBELUM-BAB-TERAKHIR.pdf - Published Version
Restricted to Registered users only

Download (4MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Personalitas, Hard Skill, dan Soft Skill terhadap Minat Mahasiswa Bekerja di Bank Syariah dengan Pengalaman Magang sebagai Variabel Moderating. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan total jumlah sampel sebanyak 169 responden. Alat analisis data yang digunakan SPSS 26 untuk analisis deskriptif dan SmartPLS 3.0 untuk pengujian outer dan inner model. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel personalitas dan hard skill berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat mahasiswa bekerja di bank syariah, sedangkan variabel soft skill berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap minat mahasiswa bekerja di bank syariah. Variabel pengalaman magang berhasil memoderasi hubungan antara pengaruh personalitas terhadap minat mahasiswa bekerja di bank syariah, sedangkan variabel pengalaman magang tidak berhasil memoderasi pengaruh hard skill dan soft skill terhadap minat mahasiswa bekerja di bank syariah.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: Pembimbing : Dr. Joko Setyono, S.E., M.Si.
Uncontrolled Keywords: Personalitas, Pertimbangan Pasar Kerja, Motivasi, Minat Berkarir
Subjects: Perbankan Syariah
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam > Perbankan Syari'ah (S1)
Depositing User: S.Sos Sofwan Sofwan
Date Deposited: 22 Sep 2022 11:26
Last Modified: 22 Sep 2022 11:26
URI: http://digilib.uin-suka.ac.id/id/eprint/52949

Share this knowledge with your friends :

Actions (login required)

View Item View Item
Chat Kak Imum